Aukle ir algots darbinieks!

Aukle ir algots darbinieks!

Cienījamie vecāki! Varbūt šie noteikumi un ieteikumi būs jums noderīgi un aktuāli, palīdzēs turpmāk izvairīties no pārpratumiem un kļūdām attiecībās ar auklīti, kas strādā jūsu mājās.
– Jūs varat sastādīt rakstisku līgumu ar aukli, iekļaujot tajā viņas pienākumus, darba grafiku, iespējamās virsstundas, samaksas apmēru, kā arī brīvdienas un atvaļinājumu; tajā var noteikt arī pārbaudes laiku;

Ja aukle tiek aicināta darbā caur mūsu aģentūru, noslēdzot pakalpojumu līgumu, mēs varam nodrošināt paraugus līgumiem ar aukli, audzinātāju vai mājkalpotāju.
– Vienojieties par algas izmaksas grafiku: vienreiz vai divreiz nedēļā, vienreiz mēnesī; ja aukle strādā pa diennaktīm, varat norēķināties pēc nostrādātās diennakts vai diennaktīm;
– Pastāstiet auklei par savām prasībām. Parādiet viņai bērna istabu, viņa mantiņas, apģērbus, traukus un visu, ko auklīte var lietot un kam viņai jātiek klāt;
– Brīdiniet, ka auklei jābūt pastāvīgi sazvanāmai, lai viņa neizslēdz telefonu. Ja gadās kas neparedzēts, pirmie, kam aukle paziņos par notikušo, būsiet jūs;
– Atstājiet tālruņa numurus, uz kuriem aukle varēs piezvanīt steidzamos gadījumos;
– Lepazīstiniet viņu ar tuviniekiem, ģimenes locekļiem, kas var nākt ciemos, kamēr jūs esat prom;
– Esiet pieklājīgi un taktiski: sasprindzinātas attiecības ar aukli nelabvēlīgi ietekmēs viņas darbu un var atstāt iespaidu arī uz bērnu;
– Pārrunājiet ar aukli par ēšanu, ja viņa strādās veselu dienu vai diennakti. Tas ir ļoti svarīgs jautājums, kas nedrīkst būt neatrisināms ne jums, ne auklei. Ja viņa gatavo ēst bērnam, atļaujiet viņai reizē gatavot ēdienu arī sev.
Ļoti bieži mūsu klienti sastopas ar problēmu, kas saistīta ar atlaišanu vai nopietnu sarunu ar darbiniekiem. Klienti nevēlas, lai pie viņiem mājās, ģimenes locekļu, jo īpaši bērnu, klātbūtnē notiktu nepatīkamas sarunas, tiktu izteiktas pretenzijas un paziņojumi par darbinieka atlaišanu. Mūsu aģentūra palīdzēs jums arī šajā jautājumā. Mēs jūsu vietā paziņosim darbiniekam par atlaišanu, izteiksim darba devēju prasības un pretenzijas.
Un vēl viena lieta: būt darba devējam paša ģimenē nav viegli. Taču jūs obligāti iemācīsieties būt diplomātiski, uzmanīgi, bet reizē arī prasīgi un principiāli. Vēlam veiksmi!